ChineseCEO走进贸大专题报道|全球化竞争优势:谁能获得国际化人才

佚名发表于 2019-04-19 17:50:52
4月18日,ChineseCEO受对外经济贸易大学国际校友会邀请参加了来华留学生春季专场招聘会。

 

4月18日,ChineseCEO受对外经济贸易大学国际校友会邀请参加了来华留学生春季专场招聘会,ChineseCEO秘书长崔海波得到了国际学院书记祁雪冻和国际学院院长韩维春的盛情接待,并一同参加国际留学生人才招聘开幕式。

 

 

 招聘会现场人头攒动,前来应聘的学子络绎不绝现场应聘学子有3500多人,涵盖了170多个国家,包含经济类、金融类、法律、管理类、计算机类、语言类等不同专业,并且覆盖了本科、硕士、博士不同学历层次。招聘过程中,我司负责招聘的同事分工合作,有条不紊地接待前来咨询的应聘者,对意向强烈者进行深入了解沟通以及专业测试。

 

  

 

 

 

 

 人才竞争日益严峻的全球化环境中,我司强烈的国际人才需求原因主要有三点:一是ChineseCEO是“一带一路”实施的重要参与者,陆续招聘了多位沿线国家的人员骨干,对公司和社会的发展都起到了促进作用;二是ChineseCEO致力于为5000+的会员企业增加权益,引进优秀国际人才后通过再培训进而推荐给有需求的会员企业;三是我司与相关高校、政府机构达成了合作,进一步畅通了人才引进的“绿色通道”,确保人才引得来、留得住、用得好,为中国发展提供了强有力的人才保障和智力支撑。基于此,ChineseCEO高度重视引进优秀国际人才,充分发挥市场机制在毕业生资源配置中的基础性作用,给予年轻学生广阔的发展机会和展示自我的舞台,为公司的持续发展带来坚实的人才储备,注入年轻的血液。

 我司秘书长崔海波表示:“作为国际化人才的重点用人单位回到母校深感欣慰,ChineseCEO通过搭建国际化商务资源平台,致力于为政企提供国际化发展机遇,推动政企“走出去”。我司的国际化发展离不开人才的培养,感谢对外经贸校友会联盟UIBE-IAA路易秘书长与马赫等校友支持,感恩UIBE!”

 

 

 中国总裁网致力于匹配连接政企需求及资源,为国内外优质的企业、项目,特别是智慧城市、智能制造和新兴行业,提供成长过程中的项目策划、资金支持、商业模式设计等服务。中国总裁网运营九年以来,拥有国内外企业资源数据库1000万+,其中付费会员已达5000+。线下拥有“CEO说”和“CEO TALK”两大品牌。前者为知名企业家闭门晚宴交流平台,后者专为国际文化交流窗口。我们搭建了《CEO说跨界闭门晚宴》100余期,并成功举办CEO圆桌论坛、酒会茶叙、私董会、公益慈善、海外交流等各类尊贵活动近千余场活动。